我是2005年春天毕业的,统计硕士,据说应该比较容易找工作。我倒是找到了,也费了不少劲。第一份工作在一家搞MARKETING的公司。我们搞那个 MAIL REBATE,就是分析什么人会买,REBATE 到什么价格合适。那时候我的TITLE是ANALYST。想当年,这是我的第一份工作,又给我办H1,我投入了万分的热情,每天都埋头苦干。那是个不小的公司,我们组就有七八个人,我们这样的组很多。不同的组作不同的PROJECT,相互之间就不多不少的有竞争。一个组里面呢,就跟在学校的时候作PROJECT似的,大家要合作。干了一阵下来,我就成了我们组的老黄牛,所有技术的东西基本上都是我在做。那帮老美就是干点边角余料的东西,然后PRESENTATION肯定是老美做,自然大老板们最后印象里的都是随后大谈特谈的那几个老美。反正我就是组里那个干活最多,最后还论不上出来说话的人。我一开始还是很愿意的,我表达肯定不如人家,多干点还是可以的。后来就觉得很不爽。我也不会社交,也没什么经验,这事没处理好,反正争取了几次想去PRESENTATION,明显就得罪了同组的人,后来日子就难过了。
难熬也熬了一阵,后来明白不行了,就找了第二份工作,就是现在的公司。搞的东西跟上一家差不多。我2006年秋天来这家公司,当时这还是个START UP的公司,上下也就是十几个人。我这个部门只有我老板一个人,加上我。我的TITLE是STATISTICIAN。 我老板对人很NICE,经常表扬我。搞得我热血沸腾,觉得总算遇到一个好老板了,每天跟自己说:“我一定要好好干。”
我们从买软件开始,一点一点试验,直到现在这里的建模运行规模化。到了2008 年,我们的东西开始赚钱了,老板说我们部门得多招几个人,那时候开始面试,2008年的秋天又招了一个老美,这个是男的,在别的类似的公司干过三五年,一来,TITLE是SENIOR STATISTICIAN。刚开始我教他,这家伙很快就上手了。但是那时候生意不多,基本还是我做。他每天端杯咖啡,走来走去跟人聊天。当时我就想,完了,这家伙将来肯定升得比我快。果然不久,老板就说,MODEL的事情我来做,跟客服部门和数据部门的 COMMUNICATION,他来做。这样,他就无形中有点在我之上的意思了。之后我就大着肚子准备休产假了。
今年3月份我休产假生孩子,歇了两个半月。6月份回来,这家伙就对我指指点点了,经常给我说,你这个报告不行,这里改改,那里改改。还会说:“你认真一点行不行?”(当我拼写格式之类的让他不舒服的时候)。不用问,大家都知道我是最卖力干活的那个,他这样讲话让我很不舒服。不过我都忍着。
7月初,公司又招了一个女孩,是今年刚毕业的统计硕士,美国女孩。别的部门又过来一个。我们部门就5个人了。现在我们公司已经有四五十号人。7月中,我原来的老板升任公司的VP 之一。这个家伙成为我们部门的老板DIRECTOR OF ANALYTICS,也就是我的顶头上司。我和新来的那个美国女孩和别的部门过来的那个都是 STATISTICIAN。
而且这个老板明显有提拔那个女孩的意思,一天到晚,我就是自己在一边干活,他老去看那个女孩干得怎么样,老找她谈话,还说我们要搞的新的东西以后由她负责。没什么人答理我。以前的老板现在的VP就更忙了,基本都没机会跟我说话。
我觉得挺郁闷的。 我知道自己不善人际交往,但是我也太次了。一说起来 ,公司的人都说我的元老。可是我现在还是最低的一级。也没什么可能往上走。我都觉得自己灰头土脸的。有时候老公说,既然这样你就随便混混吧,别太累了。等我妈走了,你问问老板能不能在家工作,半职在家也行,带孩子。我们公司起码有七八个人在家上班。可是我刚跟现在的老板试探性地提了提,就被回绝了。连混的机会都不给我。
我的郁闷不是说在这间公司怎么样,那间公司怎么样。我就觉得我这样的,这辈子换到那里都是这样。感觉很没意思,一点动力都没有了。我的职场生涯怎么这么尴尬呢?
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